在韩国的留学生打工已经成为常态，但是特别提醒大家一定要办理打工许可证，这不仅可以保障自己的合法权益，也符合韩国的法律法规。
就在上个月，韩国法务部下属的水原出入境外国人厅查处了43名涉嫌非法打工的留学生和雇主等人，其中有7名留学生和7名雇主被罚款，7名留学生被强制出境，其他11人仍在接受进一步调查。
因此，我要再次提醒在韩留学的同学们，一定要与雇主签订劳动合同，并在获得打工许可证后再开始正式工作，否则都将被视为非法打工。一旦被查处，通常首次处罚会被罚款（罚款金额在200万韩币至3000万韩币之间不等），并且在一年内被禁止打工；如果再次被处罚，很可能会被驱逐出境。
需要注意的是，一旦被驱逐出境，将留下犯罪记录，被韩国领事馆视为“危害韩国安全和社会秩序的人员”，今后将直接被拒签！这意味着在韩国的留学生活将被迫中断，之前所投入的学习精力和金钱将付诸东流。
如果你还没有办理打工许可证，请立即与雇主联系，签订劳动合同并办理打工许可证（最好保留与雇主沟通的记录和相关证据）。如果雇主不愿意合作，甚至对你进行威胁，不要害怕，因为非法打工不仅会让打工者受罚，雇主也将面临更严厉的处罚（明知故犯且隐瞒报税），甚至可能面临监禁。
最后要再次强调，非法打工是没有保障的。例如，无良老板可能以此为借口恶意拖欠工资；你可能会卷入电信诈骗等非法活动，被骗去运送赃款或违禁品，最终可能面临起诉入狱，甚至被驱逐出境。
此外，留学生的重点是完成学业。如果打工影响了上课时间和出勤率，进而影响签证或打工许可证的续签，可能导致非法滞留，那么真的得不偿失了。
打工时也要注意允许留学生从事的工作范围。一般来说，留学生只能从事便利店、咖啡厅、面包店、饭店等简单的工作岗位。前面提到的外卖行业对留学生来说属于危险工作，韩国也不允许留学生从事该行业的工作。所以大家不要只看工资高就去工作，留学的目的是为了学习而不是工作，一定要清楚地区分开来。
